橄榄球白人_橄榄球白莹
1.橄榄球黑人收养原型
2.南非足球的历史！
3.《弱点》|生命本身就是一种奇迹
4.他用三招让黑人白人团队融合！公司团建都能用
5.马霍姆斯是黑人还是白人
白人在足球领域占据统治地位和足球运动的发展历程息息相关，欧洲现在是世界足球的中心，深厚的足球文化历史，先进的训练方法，完善的培养体制让这里可以源源不断出品高水准的球员。而欧洲，白人占据绝对的大多数，有更多的白人球员成功也具不足为奇了。
而篮球这项运动是美国占统治地位，在种族间隔被打破后，更适合这项运动的黑人开始迅速取代白人统治了这项运动，并一直延续至今。美国白人现在对于这项运动属于放弃的态度，橄榄球，棒球，足球如今是更多白人的选择。
白人至于足球呢？足球其实更在意的是技术和配合，毕竟这是11个人在场上跑位和攻防的游戏，如果是黄种人拥有世上最发达的头脑，黑人拥有最发达的身体，而白人拥有比**人种优秀的身体和比黑人发达的头脑，他们在两者之间，却也兼具头脑和身体的优势。
篮球这项运动没有太多的文化沉淀，而且从运动设计上也明显偏向于更适合黑人，再加之美国的培训体系中，篮球是最廉价的，这也造成了黑人处于绝对统治地位的关键——美国的足球培训和钢琴培训是一个级别的，非中产家庭真心没实力支付。
这是美国职业男子男球！
加上黑人球员的身体天赋更好，更加能让篮球看起来好看，对抗性更激烈1
而欧洲足球，大部分都是白人，因为黑人的脚下技术很粗燥的缘故，加上欧洲人脚下天生的灵活性！
黑人肌肉里的肌红蛋白明显高于其他的人种，所以导致黑人从事体育运动（除水上项目以外的运动）比其他人种都更有优势。所以在奥运会田径的赛场上我们只会看到一群黑人。他们跑的最快，跳的最高，爆发力也最好。这些特点导致他们在足球场上也非常吃香。
橄榄球黑人收养原型
四大篇章
除了“意大利之夏”的艳丽名模，历届世界杯开幕式很少给人留下深刻印象，时间短，人们尚未预热就已经终结，是其中一个重要原因。今晚（6月11日），CCTV5将从北京时间18时30分开始2010年世界杯直播特别节目，而南非将打破此前德国世界杯开幕式只有短短13分钟的惯例，电视转播加上倒数计时表演的话，总时长将达到40分钟。
第一章 召唤
开幕式从南非当地时间14时开始，不过球场从当天早晨10时起就会开放，以供提前赶到的球迷入场暖座。南非前总统曼德拉至少将在开幕式待上10到15分钟。有意思的是，由于VVIP座位总共只有120个，一些贵宾据说甚至只能站着或转移到VIP座席！ 14时0分30秒，南非空军的“银隼”战斗机和“鹰狮”战斗机从足球城球场上空飞过，并进行炫目的飞行表演，此举是效仿1995年橄榄球世界杯决赛前上飞过埃利斯公园球场上空的波音747客机，当时飞机肚子上写着祝打入决赛的南非国家队好运字样…… 14时06分，1500名南非演员（最小6岁，最大的近70岁）入场，大屏幕开始3分钟倒数计时。 14时10分01秒，大屏幕播放时长1分47秒的短片，介绍多姿多彩的彩虹国度，老与新、传统与现代、城市和乡村交织的新南非。2010南非世界杯开幕式吉祥物 14时11分48秒，被曼德拉授予“桂冠诗人”称号的非洲著名诗人佐拉尼·姆吉瓦出现在中心舞台，他是非洲最古老的口头赞美诗（“库邦加”）最年轻的传承者。姆吉瓦将用南非豪萨语（南非第二大语言，曼德拉即来自豪萨族）发出非洲的召唤，“非洲兄弟们，今天我们重塑历史，我们的土地将迎来世界杯，世界大家庭齐聚我们的国土，美丽的非洲人将昂首阔步向前。向世界展示你们的特，这里是非洲，这里是南非，这里是2010年FIFA世界杯，欢庆吧,非洲！”与此同时，9条人链彩带向球场中心伸展，彩带象征着足球城之外其余9个世界杯球场，270名女合声哼唱非洲民谣，象征着对世界杯召唤的呼应。 14时14分11秒，在现场介绍完足球城球场的设计灵感来源后，9条彩带指示的其余9座球场依次被“召唤”：开普敦……布隆方丹……”城市的名字同时通过旗帜展示，大屏幕播放球场图像。14时16分，音乐戛然而止，焰火中，开幕式第一章“召唤”结束。
第二章 非洲的血脉
著名的当地“夸托乐”（80年代末开始流行的融合嘻哈和说唱风格的当地流行音乐）歌手主唱桑迪丝2010南非世界杯开幕式彩排娃·马兹韦在一只巨大的屎壳郎伴舞中演唱。在非洲文化中，屎壳郎被认为滋养肥沃了土地，因此受到尊重和喜爱。一只硕大的普天同庆足球滚入场内，最后被屎壳郎倒推着出了场地。 14时19分23秒，出生于索维托的节奏蓝调歌手蒂莫西·莫洛伊将演唱象征着纳尔逊·曼德拉的歌曲《希望》，演员在莫洛伊身边组成非洲大陆以及全世界的图案。莫洛伊离场时，大屏幕将显现西菲沃·恩切贝的头像，这位这首歌曲作者、原在开幕式上演唱的35岁著名歌手在世界杯开幕前（5月25日）不幸猝死，留下了无尽的遗憾。
第三章 团结的非洲
14时22分13秒，一批著名的歌手和表演团体开始登场表演。其中包括南非家喻户晓的歌手HHP和乐团TKZee，以及来自阿尔及利亚的音乐家哈立德、来自加纳的音乐家奥西比萨和来自尼日利亚的库蒂，另外还有两个分别来自科特迪瓦和喀麦隆的舞团，正好代表了6支非洲参赛队。
第四章 团结的世界
在非洲本土表演结束后，美国超级巨星、拿下19个格莱美奖提名、全球卖出了超过3400万张唱片的罗伯特·凯利登上舞台，他将和索维托当地“灵调歌唱团”合唱本届世界杯主题曲《胜利的召唤》。此外，拉丁歌后夏奇拉则将演唱另一首世界杯歌曲《瓦卡瓦：非洲时间》。歌唱过程中，除32强彩排的大旗帜外，176个未能晋级决赛的FIFA会员的旗帜（包括中国的五星红旗）都会在场内出现。 接着，370个青年将按字母顺序拼出并呐喊32强的国名，其中东道主南非是最后一个。最后，14时40分19秒，在银隼战斗机“胜利的翻滚”中，演员开始退场，现场响起广播，“女士们先生们，感谢参加开幕式。约翰内斯堡代表非洲再次欢迎您来到第19届FIFA世界杯。4个星期，32支队伍，一次无与伦比的盛会。4点钟，就在这里即将开始，南非对阵墨西哥。” 就这样，南非的时间开始了，非洲的时间开始了。亮点
英雄面容
曼德拉的微笑 纳尔逊·曼德拉是南非的英雄，全世界的偶像。在他92年的生涯当中，一直在为消除种族隔离而奋斗。他像雄狮一样顽强勇敢，在狭小的囹圄中谈笑自若；同时又如鸿雁一般悲天悯人，循循善诱地曼德拉宽怀所有的罪恶。 6月11日世界杯开幕式，曼德拉将重回足球城体育场。这也将成为迟暮的曼德拉留给世界最美的微笑。 曼德拉与体育场之间，始终有着难以割舍的情结，意味深长的。二十年间白云苍狗，不管世界的风云如何变幻，约堡的几个体育场始终都是朝拜曼德拉老先生的圣坛。在此之前，曼德拉在体育场里的两次盛大出场，均在南非历史上产生了惊天撼地的影响。 1990年，刚刚结束了牢狱之灾的曼德拉，在索维托球场向12万黑人同胞发表了著名的演讲，成为二十世纪最著名的演说之一，与马丁·路德·金的伟大演说堪称珠联璧合。这一刻，他是南非的民族英雄。 1995年6月，已经成为南非第一位黑人总统的曼德拉，来到了约堡埃利斯公园球场，这次是橄榄球世界杯决赛。由于种族隔离制度的影响，橄榄球被视作白人独有的运动，黑人们对自己的橄榄球国家队也嗤之以鼻，频喝倒彩。而曼德拉极为大度地穿上了南非橄榄球国家队“跳羚”球衣，并一直在为他们助阵。在总统的关注下，南非队获得了世界冠军。在场的6万名白人观众以山呼海啸的掌声向曼德拉致敬。从这一刻起，曼德拉真正成了整个南非的政治领袖。 光阴荏苒，十五年之后这位饱经风霜的老人将出现在足球城体育场。“民族英雄”已成过往，“政治领袖”亦是旧说；这次，他只是一位爱的使者而已。
美人倩影
夏奇拉的舞姿 拉丁裔美女夏奇拉，是上天送给人间的一个尤物。她的名字，可以看巨星云集作是、热辣、美丽的同义词。 2006年德国世界杯闭幕式上，夏奇拉一身红衣翩翩起舞，一首《难以抗拒》让人难忘。南非世界杯，国际足联布拉特钦点夏奇拉出场助兴，足见她的魅力。而夏奇拉也为世界杯创作了新作《WAKA》，被国际足联作为世界杯的官方主题曲。在非洲语中，“WAKA”的意思为明亮燃烧的火焰。当地时间10日晚上，夏奇拉将参加在约堡奥兰多体育馆举行的世界杯音乐会。世界杯音乐会是世界杯开幕式的一部分，可以视为开幕式正式仪式的前奏。而夏奇拉也将成为音乐会的头牌歌手。不知在这届狂野的世界杯上，夏奇拉将带给我们一束如何明亮的火焰？
非洲歌声
原汁原味的天籁之音2010南非世界杯 11日，开幕式将在足球城上演。与之前长达三个小时的音乐会相比，这个开幕式相对简短。但是来自世界各地50余位国家元首出席，将令开幕式显得非常隆重。 为了突出世界杯的节日狂欢氛围，开幕式上还会有非洲风格的舞蹈和打击乐表演，演员中最小的只有10岁，而最大的已经59岁。 南非艺术与文化部部长露露克辛瓜纳称，在开幕式中将向人们展现独特的非洲风情，同时也会突出参加本届世界杯的六支非洲球队所在国家的元素。“我们很高兴邀请到了南非以及整个非洲大陆最好的音乐人。”
中国元素
西部三位美女参演 值得一提的是，南非世界杯开幕式上还将在历史上首次出现中国人，而且还是三名美中国美女丽的女孩。随着世界杯的临近，美女也从世界各地涌入，这其中，3名中国美女曾川玲、景文杰、孙丽洁的衣服上印的“最美足球宝贝”6个汉字。她们是通过西部两大媒体和某赞助商的足球宝贝选举脱颖而出的胜利者，在世界杯开幕式的舞台上的角色为伴舞。此次南非世界杯将是中国人第一次踏上世界杯演出的舞台，凭这一点，三名足球宝贝创造了历史。 对于景文杰来说，南非之行极具梦幻色彩，“这次能参加开幕式的演出，我听说是因为南非总统亲自过问过。”因此，除了参加开幕式演出和观看世界杯的比赛，景文杰最憧憬的是得到南非总统的接见，“我准备了很多的礼物，希望能亲手给他。[2]
[编辑本段]花絮
VIP坐席与政治足球
南非世界杯一切顺利，但还有一件事悬而未决：开幕式足球城大球场VIP坐席的贵宾名单还未没有最后定下来。2010南非世界杯 足球城大球场能容纳9万人，VIP坐席只有120个。在这之前，南非总统祖马向52位非洲国家首脑发出了邀请函，他还想着和非洲之外的其他邦交国家增进关系。 但VIP坐席的安排别有深意，比如，南非前总统姆贝基应该会出席开幕式，但鉴于两人有过6年权力之争，姆贝基肯定不会和祖马坐在一起。又比如，和往常一样，作为FIFA的布拉特也不会与其前任阿维兰热距离很近。 VIP坐席暗藏的政治，很可能又会破坏南非与FIFA之间的关系。布拉特先生和他的团队反对将足球运动上升到政治高度的决心，世人皆知。
一曲《希望》悲喜交加
1581人的演员阵容，将打造一个小时的世界杯开幕盛宴。开幕式的另外一个亮点，是R&B歌手迪马西·莫洛伊演唱南非前总统曼德拉填词的歌曲《希望》。原定的歌手是纳什别，但34岁的他在5月26日突然离世，此后才换为莫洛伊。在这个狂欢的日子里，站在一位英年早逝的音乐家的影像面前演唱，不论是莫洛伊，还是南非人，都会有一种悲喜交加的感觉。[3]
南非足球的历史！
原型是迈克尔·奥赫。
根据豆瓣网查询得知，迈克尔·奥赫是一位前美国国家橄榄球联盟球员，成为了**《弱点》的原型。在成长过程中，在领养家庭中遭受虐待和歧视。的是，迈克尔·奥赫被一位善良的白人富太太收养。在太太的帮助和培养下，迈克尔·奥赫逐渐找到了自我，最终成为美国国家橄榄球联盟的首批选中球员。这个故事展示了迈克尔·奥赫的坚韧不拔和逆境中的成长，也传递了关于种族平等和人性善良的信息。
《弱点》|生命本身就是一种奇迹
很多南非人都认为，曼德拉真正成为“彩虹之国”的精神领袖，并不是在1994年的索韦托就职，而是在1995年的橄榄球世界杯决赛。体育成为弥合南非族群对立，向全世界树立和谐形象的终极武器。这座橄榄球世界杯并没有解决南非的贫富差距问题，但至少让所有南非人开始觉得自己属于一个拥有统一精神的国度。
正像西方记者对南非的描述一样：这是一个类似于双层巴士的国家，大巴依然在前进，但底层的乘客却找不到进入上层的楼梯。同样是英国殖民者传教的附属品，橄榄球和足球却分别成为了南非白人与黑人的精神归属。南非人都知道这句谚语：橄榄球是绅士的流氓行为，足球则是流氓的绅士运动。
500万南非白人掌控着南非经济的60%，让只有5支球队参与的“Super14”成为南半球最大的橄榄球大赛。这5支球队拥有的电视转播收入和票房，几乎是南非足球联赛16支球队总和的2倍。伴随着南非经济过去10年的举步维艰，贫富差距和犯罪率不断扩大，这个国家迫切需要另一次世界杯———能像15年前一样，为整个社会带来一次精神洗礼。
南非的体育经济是这个国家族群和贫富对立的缩影：与橄榄球的“Super14”联赛相比，足球仍有不小差距。“Su鄄per14”联赛是南半球橄榄球跨国联赛，由5支南非和新西兰球队，4支澳大利亚球队组成。2011年即将扩军为15支球队的联赛目前的5年电视转播合同高达4.37亿美元，几乎是足球联赛的2倍。1996年的非洲杯冠军，根本无法改变南非白人对足球的偏见。在他们看来，足球只属于头脑简单的黑人，橄榄球才是只有聪明的白人才能掌控的高级运动：据说，单是一个橄榄球四分卫要牢记的战术口令和手势就有200多种。要改变整个南非日益恶化的贫富差距和族群对立，体育是最好的切入口。而足球世界杯，将是彻底改变南非体育经济格局的大。
2010年世界杯，正是南非足球打入白人族群的最佳契机。大部分南非白人祖籍荷兰、英国和德国，因此这3支球队能够激发白人社区的共鸣。事实上，此前连续两年曼联访问南非，都在白人社区引发强烈反响。荷兰和英格兰、德国队抵达南非时，受到了当地白人的热烈欢迎。一直沉溺于橄榄球世界的白人族群，第一次能切身体会到世界第一大赛的盛况，也能感受到当年橄榄球世界杯时举国同心的情境。
最重要的已不是成绩
2008年，东道主瑞士和奥地利双双小组出局，成为首度无缘淘汰赛的东道主。此前，世界杯东道主也都能顺利杀入淘汰赛。但南非队令人非常沮丧的热身赛成绩，让所有人都担心，他们是否会创造尴尬的历史。
2008年的非洲杯暨世界杯非洲区预赛，南非队竟然在第2阶段小组赛不敌鱼腩塞拉利昂，两负尼日利亚无缘2010年非洲杯决赛圈。2009年年底，巴西教练佩雷拉重新接手南非队。经过在巴西的长期封训，南非队最近10场热身赛6胜4平，成绩相当不俗。其中4月客场逼平巴拉圭，5月主场先后战胜哥伦比亚和丹麦，2009年连战连败的印象荡然无存。
南非队的小组对手非常强大，世界冠军法国队、中北美冠军墨西哥和南美劲旅乌拉圭，如果是平素应战南非人绝难有胜算。但这是本土作战，4000万南非黑人会给予南非队巨大的支持。这次，曼德拉仍旧以精神领袖的形象出现在贵宾席，但佩雷拉才是整个南非的图腾。南非橄榄球队在橄榄球世界中是超级劲旅，两次夺得世界杯，世界排名近年稳居前两位。相形之下，足球队虽然实力相差悬殊，但在竞争更激烈的足球场上，能从世界杯小组出线就已是巨大的成功。
南非的白人能够容忍22人的橄榄球国家队能有3位黑人，但他们在世界杯之前不会关心23人阵容中还有后卫马修·布思这一位白人的足球国家队。要知道，去年的联合会杯上南非队还有1位替补门将费尔南德斯来自白人社区。为了重新激发南非的民族和解精神，2009年以当年勇夺橄榄球世界杯为主题的**《成事在人》在全球公映。好莱坞黑人巨星摩根·弗里曼一了平生夙愿扮演了曼德拉，这一切都是为世界杯做足宣传。
2006年的南非非洲杯，南非队3场小组赛1球未进出局，让南非球迷伤透了心。2009年的联合会杯，对手强大了很多，但南非队仍然实现了突破。重要的不是胜利，重要的是南非足球队要成为这项世界大赛的主角，让南非成为整个世界在2010年6月的主角。认真关注努力寻求第2次蜕变的南非，就要从另一支代表南非的体育国家队开始。
他用三招让黑人白人团队融合！公司团建都能用
前言：
《弱点》（温情橄榄球）是我非常喜欢的一部**，在我生命低潮时，给了我许多鼓舞和思考。有一段时间我几乎每周都要看一遍。为了更好的解读，这次特地买来了原著。
影片根据迈克尔·刘易斯的原著《弱点：比赛进程》改编，讲述了美国国家橄榄球联盟明星球员迈克尔·奥赫的不凡经历。影片可选取的视角非常多，最终的落脚点更具深度和现实意义——家庭的力量。这是什么样的力量呢？请往下看。
另外，影片故事动人，情节推动恰到好处，人物形象饱满，性格特点突出。特写镜头的运用更是将人物的心理展现得淋漓尽致。随着情节的发展，人物关系的变化，人物变得鲜活真实。生活唯一不变的便是变化，带来改变的力量深触人心。
观感是主观意识的输出，带着自己的价值观和经历，以独特的自我视角去解读。而对于时代背景和文化背景的了解，则会拉近我们与影片的距离。
反复观影，可以发现影片有三个背景及文化特点是贯穿始终的：一是社会背景，白人和黑人的对立关系，明显的种族歧视和阶级区分；二是信仰背景，基督教文化的深刻影响，我们会感动，却难以理解，是源于文化根基的不同；三是美国人对橄榄球的狂热喜爱。这三个背景既相辅相成，也是矛盾的对立统一，不停转化，推动情节。
One? 初来乍到
随着大提琴之歌，小汽车一路走过城市不同的风景。白人和黑人的生活区域就如同他们的肤色一样迥异。转弯看到的美丽风景预示着人生新的启程。
迈克作为黑人中的底层，被学校当成麻烦甩来甩去。他不知道明天在哪里，若有机会就去尝试，即便充满恐慌和惧怕。这种尝试永无止境，或许直到生命的尽头。在温盖特基督学校门前，仰望着圣经的那句话——“With Men This Is Possible, With God All Things Are Possible”（在人不能的，在神却不然），那一刻迈克的心情是复杂的。在人不能的，再神真的不然吗？
一片白花花的世界里，即便没有异样的眼光，黑色也是那么突兀，更何况审视和判断一直都在。值得庆幸的是，因着托尼和教练的援助之手，迈克实现了人生第一次逆袭。原著中托尼一直帮助着迈克，**剧情稍作改动。一是传达迈克长久以来的生活境况——流转于不同人家的沙发；也是对后续剧情的铺垫。
**中，教练说：“你们不是因为体育天赋录取他，你们录取他，是因为这么做是正确的。”这句话很动人，不在于说的人机智，而在于听的人因着“或许正确”而给一个破败不堪的人生转变的机会。现在教育领域已被市场经济迷惑，趋向于利益。这句话也是对教育很好的启迪吧。
每天睡在别人家沙发上的迈克的心是紧紧裹着的。套子里的人，像是俄罗斯娃娃，每一层都被精美包裹，却都不是最真实的样子。迈克像一只流浪黑色猎犬，被拾起，被抛弃，再被拾起，再被抛弃。他没有愤怒，没有指责，没有埋怨。习以为常。他是游荡在边缘的人，人们的冷漠将他排斥在生活之外。他是贫穷的人，的是他知道自己何等的贫穷。
生活对迈克公平吗？当老师们在教室抱怨不公平的时候，那所谓的公平又是什么呢？当人们为了利益暂时收养他却又在获得利益后赶走他的时候，爱心又是什么？站在客观立场的指责，总是一针见血。谦卑下来真实持久的关爱却难能可贵。**结尾的时候，迈克在文章中给出了他自己的回答。我们无法改变他人的态度和看法，即便他们有可能是错的，即便那些错的人掌管着游戏规则，唯有使自己做好我所能做的。为了荣耀，对一些人而言只是一句空洞的口号，对另一些人而言却是用生命去博得。
迈克的生命中没有亲密的关系，他渴望吗？答案是肯定的。迈克试图与小女孩儿们建立关系，她们是安全的。但这个巨型洋葱着实有些辣眼睛，一张苦瓜脸让人望而生畏。“微笑，她们就知道你是友善的。”小肖恩给大迈克的第一堂课。小肖恩的坦诚直率与封闭躲避的迈克成了鲜明的对比。这种对比也是两人家庭和生命的比照。
当校长谈起迈克父亲去世时，镜头从对焦校长逐渐对焦到迈克，细微的表情，拉近的镜头几乎要直叩迈克的内心，不禁让人探究。迈克表现出的冷漠，是反逻辑的情感，却又情理之中。话语简单，却赤裸的真实。人物的特写，是难以言喻的悲凉，是对遥远记忆的回避。不记得是对自己最好的保护，忘却是远离不得不深陷的是非之地的最好方法。父亲是之余迈克是一种虚幻的存在，只是生活的影子。我们的生活中有多少人是有父母的孤儿呢？这是家庭的悲哀，更是社会的悲哀。父亲缺席和不负责任影响可怕。一直有人因此不健康地生长着，犯罪甚至丧生。
迈克的快乐很简单。看到小肖恩和母亲一起。有洗衣机可以蹭。数着仅有的硬币，搭上公车。坐在洗衣店里，尝试着自己不会读的书。他努力过着自己所能过的生活，同时的阻碍也是自己。
Two 爱是恒久忍耐
当人们质疑时，当老师们抱怨不公平时，当我看到迈克仍努力生活尝试追赶时。真的戳中心窝。
泥沼中的人即便放弃挣扎，也需要外力的帮助。
感恩节前夜。相遇。看似偶然，却是个特别的日子。
迈克住过许多地方，却没有一个如此豪华。大个子蒙圈和不知所措表情可爱极了。
目送女主上楼后，迈克独自一人看着感恩节一家人的，能回忆起来的只有分别的记忆。女主虽然善良，也会有疑惑和不安。有许多人抨击或者质疑。但我喜欢这样的细节，因为真实的你我，也会如此，甚至不及。
感恩节的清晨，此处非久居之地，整理好一切，迈克离开。然而转身之后，却是华丽的蜕变。我始终觉得，巧合从概率学上讲便是奇迹。
起初，迈克对女主的关心并不领情。他有自己的尊严。而自以为是的爱其实是一种伤害。 女主很智慧，虽然强势，却尊重迈克自己的选择。
女主试图帮助迈克的过程，也是走进迈克世界和生活的过程，更是女主自我生命更新的过程。原著中女主形象更为丰富，生活方方面面的细节照顾，是超越了许多生身父母的耐心。一个巨型婴儿，从对生活一无所知，到可以读大学，参与各种中产阶级社交，应对不同的事情。这样真实的成长是需要极大的且持久的耐心和爱心的。
女主走进的不仅是一家黑人服装店，而是走进迈克的生活和世界。这是真正关系的开始。有什么爱能比放下自己走向对方更难得呢。
“想留在这里吗，迈克尔？”
“我哪里也不想去了。”
迈克回望女主时露出温暖的笑容。人物的笑容越发真实走心。人的心最是冷暖自知的。
迈克的微表情很简单，却令人动容。细细地观察，心情是会被带动的。如果能够看到人的心，迈克的心一定是透明的湖蓝色，清澈单纯。
自此，迈克有了自己的床，一个豪华版的“家”。仍记得那段关于迈克房间的对话，触动着女主人的心，她掉下眼泪，却独自流泪。这是迈克经历的人生与女主人自己人生的碰撞。若只是以为迈克只是被帮助者，那么这段关系中的其他因素便超越了爱本身。然而他们如此平等。帮助人的人也会成为被帮助者。
Three 成为家人
故事中每个人都随着生活和对迈克的更深认识一点一点改变。
庆祝迈克参加比赛的晚餐，传递出他人生的痛楚。迈克的表情总是不经意间流露出他真实的内心。表情与现实相反的逻辑一点一点揭开迈克生命的真相。
餐厅里的偶遇，短暂的拥抱。哥哥。意外相见。不知居所。大量的信息冲击着女主一家人，最为触动着柯林斯。习以为常的幸福，也是奢侈。读故事的情节很温馨，虽然柯林斯躲在门后，心却一点点聚拢。
迈克也在变化。小孩子的心最纯净，而他被孩子们所喜爱。柯林斯也抛弃了偏见和惧怕，坐在迈克的身边，公开承认迈克是一家人。迈克为此露出欢颜。
如果说一开始女主是出于热心的心血来潮。但是到买车、买保险、正式收养时，这一切都已经质变了。
夫妻双方的争执，可见女主生命的改变，也让我们看到一个爱妻子的丈夫。对于丈夫而言，妻子已经从一个完全强势自我的人变成了会赞同他人想法的人。这样的改变是极难的。而带来这样改变的正是迈克。因为极其不同的生活境遇，让女主及其家人更多的包容接纳和体会他人。这不是简单地去看一看的慈善，而是融入到骨髓里的生活。一个人生命的改变就是最大的奇迹。这不是自己能够掌控的。不是通过自律、努力、学习就能够实现的。生命不同于知识。我们可以积累知识。生命却只能经历。
女主去探望迈克母亲，彼此坦诚的那一刻。当女主走入混乱的生活区，走进脏乱的房间，坐在迈克母亲旁边，握手安慰一个落魄的母亲。这一刻是跨越了种族歧视，肤色偏见，阶级差异的爱。唯有爱能遮掩一切过犯。
正式领养。成为一家人。
迈克用眼神询问一家人。
“我以为我已经是了。”
我很喜欢迈克的性格，克制，暖心，总是侧面回答得让人动容。
Four 曲折前行
卡车上的Rap和猛烈的撞击，如同它的威力一样推动着生命的进程。
看到卡车样子，女主说“那是我的孩子们”。这是本能的反应。迈克的自责，小肖恩的炫耀，鉴定人的解释。到底是巧合、是、是天赋还是恩典。这不是一个剧本，曾是真实的。
训练场中女主说：“那些以往装作关心他的人，最后都消失了。”真实的爱给了迈克保护的力量。
面对对手的攻击侮辱，裁判的不公平判断，迈克仍是友善的。当教练说要像保护儿子一样保护队员的时候，激起了迈克的斗志。这样的爱和维护让迈克不想辜负。
勇气是很难说清楚的东西，是微妙的存在。
比赛胜利了，并且一直胜利了下去。迈克成了英雄，这是属于他的荣耀，更是他荣耀之路的开始。
一切顺利吗？怎么可能。
闺蜜聚会的谈话，充满了嘲笑的优越感，和不断升级挑战的质疑。外界的质疑变渐渐会变成自我的征战。反对的声音随处可见。如果说这部**很，是我们不理解黑白分明世界里的战争。不能理解这样坚持到底的价值观。
不仅闺蜜质疑，还有官方调查。充满挑衅。如果这一切真的为了目的，尚且不舒服，若是因为善心，却被百般质疑，需要的就不只是勇气了。
迈克的信任被挑衅，甚至是离间。关系是很脆弱的维系，爱需要在碰撞中不断确认直至坚信不疑。
迈克不在乎自己的成就，选择，他最在乎的是自己是否被真实的爱拥抱。没有欺骗，没有利用，完全接纳，完全包容。这也是你我需要的。
厄休拉勒奎恩在《黑暗的左手》中说：“旅程有终点是好的；但最终来说，重要的是旅程本身。”
家庭与此相似。爱，本身是好的。只是爱的身后隐藏着什么，是值得细细思考的。有时候，自私，虚荣，无知，掌控……都会以爱之名，却行了伤害之实。不是说父母不爱孩子，而是我们对爱懂得太少。我们的教育会传授知识、技能，会教导品德、纪律，却少有关于爱的教导和身教。
孩子的成长是生命的塑造，是一生之久的工程。不是以结果导向分而完成的任务和目标。不能复制，因为每一个人都是不同的。需要尊重，这是一作为生命体本身应当被赋予的。我心底的期盼，是你我都能享受这样的过程，虽然有时候困难重重。
Five 爱
在橄榄球比赛中，四分卫在接到中锋的开球后，如果选择传球，一般都会侧身，身体偏向一侧，看不到背后的另一侧，称之为盲点。而优秀的进攻左截锋负责保护四分卫。每个人都会有自己的盲点，而家庭就是保护四分卫最好的地方。
家庭是社会最小的单元，就如同人体的细胞一样，一旦家庭出现了问题，人就会出现问题，社会就会许多的隐患，如同癌症一般。相反，一个健康的、温暖的、充满爱的家庭，最带来更多意想不到的美好和积极的影响。这也是影片所说的家庭的力量——爱，如涓涓细流，碰撞心灵。
这爱是什么样子呢？或许我们可以从圣经里爱的真谛窥得一斑：
爱是恒久忍耐，又有恩慈；爱是不嫉妒；爱是不自夸，不张狂，不做害羞的事，不求自己的益处，不轻易发怒，不计算人的恶，不喜欢不义，只喜欢真理；凡事包容，凡事相信，凡事盼望，凡事忍耐。爱是永不止息。
自己的收获：
生活里常常会有抱怨、指责、愤怒。不公和苦难，无法避免，只能面对，渐渐也成为宝贵的经历。熬炼肺腑，生命里的渣滓被压榨出来，或许炼成精金，只待发光，即便不成，也百炼成钢。自助者，天助也。
金子发光的那一刻，、人脉、荣耀都会迎来。最难的不是拥有这一切，而是让自己能够衬得上这一切。
马霍姆斯是黑人还是白人
这部**是基于一个真实的故事而改编的。故事发生在美国弗吉尼亚州的Alexandria市，在11年以前那里都实行种族隔离，而在11年一所白人中学被要求 破除 种族隔离，与另一所黑人中学合并，成立威廉高中。
在弗吉尼亚州，高中橄榄球赛事是一项都重视的赛事， 甚至比圣诞节还重要。刚开始实行白人、黑人混校的威廉高中成立了一支白人、黑人学生组成的橄榄球队，该队名叫 Titans（太阳神队）。
黑人教练布恩被任命成为该队的主教练。 摆在他面前最大的难题就是：
“ 如何让这群原本互相带着仇视的白人队员和黑人队员一起齐心协力，为太阳神队取得好的成绩 ？”
这支团队让我不禁联想起了之前做团队教练和引导时看到过一些团队，例如两个公司合并而成的团队，跨部门的项目团队，跨文化的项目团队等等。
由于团队成员都带着自己原有组织／部门的文化与思维方式，在新团队的运作中团队融合显得非常重要。而布恩要带领的这支团队，融合的难度比我前面所列举的那些团队都高得多， 毕竟团队的成员是来自两个长期互相有敌意的种族 。
果不其然，当白人球员和黑人球员开始在一起训练的时候，他们相互充满敌意，训练场上火药味十足，并且不愿意相互配合，甚至有球员故意放水让另一个肤色的球员受伤等。如果给这支团队做测评的话，结果肯定是“ 低积极性 、 低生产力 ”的团队（不好意思，此处忍不住犯了团队教练的职业病?）
建立信任是这支团队的当务之急 。这也正是布恩教练一开始就着手做的。
在影片的前半部分布恩教练带着队员们去一所大学进行为期两周的集训。一共有两辆巴士，黑人球员很自然的坐上了一辆巴士，白人球员自然的坐上了另一辆巴士。
布恩教练的第一招是让白人球员和黑人球员 混合坐 。他把黑人球员和白人球员都赶下车，然后 按照进攻队员和防守队员来重新分类 ，并给他们安排了座位，座位相邻的人就要成为室友。
这一招其实在培训和团队教练中经常使用，如果目的是要促进团队成员之间的相互了解，那么分组就很重要。团队成员往往是相熟的人坐一起，同一个小组或部门的人坐一起，如果要促进他们相互的了解，那么就要打乱他们平常习惯的分组，而让他们与平常接触较少的人在一起（或是与在工作中需要合作的其他部门的人在一组）
看到这个片段，我想起来两三年前给一个跨文化的团队做培训的情景。这个团队中的中方员工与外籍员工在工作中有较多的冲突，相互不理解对方的工作方式。
在培训开场让他们做了一个团队活动之后，我问了一句， 你们平常会偶尔约着一起吃午餐吗 ？他们听到我这个问题之后， 都愣了 。沉默了好几秒，才告诉我 团队中的中方成员与外籍成员从来没有一起吃过午餐 。甚至 吃饭的地点都不一样 ，中方成员都去公司的食堂吃饭，外籍成员因为不想吃中餐，就自己带三明治或色拉在办公楼里的pantry room吃。
当然他们也都是聪明人，听到了我的问题之后，他们迅速明白了后面要做什么改进，立即制订好了每周一起吃一次午餐的。
布恩教练让球员们不按肤色坐，让他们混着坐，和我提议的让中方员工与外籍员工定期一起午餐的方法，其实 原理是一致的 ，就是 通过改变环境 ， 让团队成员增加相互了解的机会 ，因为加深了解是建立信任的第一步。
在集训地的一次午餐时，布恩教练看到只有一位白人队员跟几个黑人队员坐在一起吃饭，其余的人都是按肤色分开坐的。他就叫这个白人队员到大家面前来，让这个白人队员介绍他认识的黑人队员。
这个白人队员还很开心的唱起了一首诱惑合唱团的歌，那个绰号叫牧师的黑人小伙跟他一起唱了起来。接着布恩教练就给所有的队员布置了如下的任务：
当然队员们听到这个任务的时候，内心是不情愿的。但是因为是教练规定的，只能硬着头皮去执行。当他们真的一对一坐下来沟通时，才发现彼此的误解真的很多。例如下面这一段对话就可以看出白人对黑人的 刻板印象 是什么：
给团队成员明确的任务，让他们更深入的了解彼此，是 建立信任很好的一步 。只有当互相了解成长经历，喜好、性格之后，才能更好的沟通，建立信任，一起合作。
我在给一些团队做团队教练时，第一天也会有类似的环节，目的都是加深彼此的了解（ 不是停留于表面的了解，而是对他人的成长经历、反应性格形成的重大的了解 ），当然让他们相互了解的具体形式有多种。
除了一对一访谈之外，也可以进行 小组访谈 。我记得我在参加团队教练认证课时，当时的Philip老师让我们小组做了一个练习，让我印象深刻： 每个人谈谈自己性格的来源 。看似简单的问题，但是每个人分享起来都不自觉就 很深入 ，好多人都提到了自己的哪些性格来自于妈妈，哪些来自于爸爸，很多人会提到一些具体的，还有人会提到信仰带来的影响。一下子每个人都 很立体地展现在我面前 ，自然会看到每个人的闪光点和力量。
有一个引导工具 奇迹之墙 （Wall of Wonder 也有人翻译成 “时间画廊”）也是可以用来作为加深团队成员了解的。当然奇迹之墙可以有不同的用途，我这里仅仅谈谈从促进团队成员相互了解这方面来说，怎么用。
1.事先选定好几个对这个团队而言重要的年份；
2. 给每个团队成员几张卡片（例如每人五张），让他们在每一张卡片上写一个对自己有重要意义的（可以是让他们写文字，也可以是让他们画画）；当然除了让他们写对自己有重要意义的，还可以让每个人都写出整个组织在过去几年中有重要意义的（也可以把个人和组织用不同的颜色区分开，例如**纸张上写个人的重要，蓝色纸上写组织的重要）；
3. 视整个团队成员的数量，可以决定是分为几人一组，在组内每个人分享这些对自己有重要意义的；
4. 让所有人把自己的卡片贴在奇迹之墙上，这样就组成了一幅很壮观的历史画卷。当然如果不仅仅是想谈对过去的了解，还想了解大家对未来的憧憬，也可以在选年份的时候，包括未来的年份。
5. 根据整个环节时间的长短，以及团队人数，再决定是让每个人都当众分享，还是选几个人分享，还是从整个画卷中找出一些共通点进行分享，还是... （总之，可以灵活处理，达到让大家 欣赏团队成员和组织的过往 这个目的即可）
如果有时间的话，团队leader为团队成员安排一次“ 烛光晚餐 ”也是不错的选择。当然这次烛光晚餐并不是流于形式的谈话，而是要 触及团队成员内心 的谈话。
最好是给定好聚焦的话题，例如，每个人谈谈自己人生中 重要的 （包括高潮和低潮）以及那个对自己的影响。这样的晚餐一定会让你大吃一惊， 原来你朝夕相处的同事还有那么多你原先没有看到的一面，还有那么感人的故事 。
在这个影片中，太阳神队的队长是一个白人，叫盖瑞。他的转折点来自于他与朱利（一位黑人队员）的对话。在集训期间，他有一天忍不住找到朱利，抱怨朱利没有尽力防守。
结果朱利一针见血的指出，盖瑞作为队长领导无方，明明知道不少白人队员故意放水，还不处理，没有以身作则，凭什么要求黑人队员在场上尽心尽力？
这一次对话成了盖瑞队长的转折点。他也意识到了问题所在，他需要以身作则，带头与黑人队员们融合，齐心协力。 随着队长的改变，其他越来越多的队员都发生了改变 。他后来也与朱利成为了好朋友。
我在企业做团队教练的时候，也会 创造一些让团队成员说出真相的时刻 。当然这个环节往往是在加深了解的环节之后。
把团队的测评结果、或者当前的状况放出来让大家一起来看时，往往会有胆子较大的人率先说出心里话，逐渐愿意讲真话的人越来越多。
这个过程也让大家真正看到了每个人内心深处是怎么看待这个团队的，是怎么看待团队的相处模式的。 这是一个很有力量的时刻 ，往往真话说完了，误解就消除了，即使有分歧，也能推动大家前进，去思考和探讨如何进步，迈向高积极性、高生产力的团队。
影片的最后，这一支由白人和黑人共同组成的高中橄榄球队，拿到了州冠军，全国亚军。球员之间也建立了深厚的友谊。
而更重要的是， 这个种族融合的团队也改变了整个Alexandria市的氛围 。因为高中橄榄球赛事是整个弗吉尼亚州人都关注的赛事，太阳神队的每一次比赛都受到了Alexandria市民热切关注。从最开始看比赛时白人坐一个区域，黑人坐一个区域，到最后整个城市的白人和黑人因为受到这支球队的影响，也开始融合，相互更多的尊重，更好的和平相处。
这一部美国影片 “Remember the Titans” 引发了我很多感想。团队融合 虽非易事 ， 但并非不可能 。只要leader有心，有方法， 融合后的团队，齐心协力一起朝目标奋进时，所向披靡 。
也在此概括下本文提到的几种促进团队融合方法：
改变环境，让团队成员便于沟通
一对一或小组访谈，促进了解
奇迹之墙，欣赏过往
烛光晚餐，分享成长点滴
创造机会，让大家说出真相
当然团队融合的方法还远不止以上这些，上面5种只是涉及到了建立信任、尊重，加强建设性沟通等方面，还有很多其它的方面，例如建立共同愿景和目标、建立团队协议、取得一致等等等等。
最后欢迎你分享你了解到的团队融合好方式哦！
作者介绍：国际呈现教练中心 (IPCC) 创始人之一，言易咨询创始人，资深培训师，高管教练，团队教练，IPMA（英国专业管理公会）认证的国际职业培训师，原Toastmasters International亚太区发展顾问，原Toastmasters International大中华区总监。
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马霍姆斯是黑人。凭借最有价值球员奖项，马霍姆斯成为史上首位在25岁之前拿下NFL常规赛和超级碗MVP的四分卫球员。此外，他还是最年轻的四分卫MVP、第三位夺冠的黑人四分卫球员。受父亲影响，马霍姆斯从小就在棒球项目上展现出了不俗的天赋。读9年级前一年，他打入了世界少年棒球大赛，当时的球速是146公里/小时。帕特里克·马霍姆斯，1995年9月17日出生于得克萨斯州的泰勒市，美国职业橄榄球运动员，司职四分卫，效力于美国国家橄榄球联盟（NFL）堪萨斯城酋长队。